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Sep 25 2018

Informe “Preparing tomorrow’s workforce for the Fourth Industrial Revolution. For businesses: A framework for action” (Deloitte y Global Business Coalition for Education)

Fecha de publicación: Septiembre de 2018

Número de páginas: 58

El informe señala que la Cuarta Revolución Industrial (4 Industrial Revolution – 4IR) está poniendo en el mercado una serie de tecnologías emergentes, a un ritmo tan acelerado como no se había experimentado antes. Está transformando el tipo de trabajo que hacen las personas y cómo lo hacen. Mientras que la 4IR ofrece nuevas oportunidades, muchos miembros de la fuerza laboral de hoy se están quedando atrás y no están preparados para el futuro. Esto ha llevado a los líderes empresariales a preocuparse cada vez más por el hecho de que la fuerza laboral mundial no sea capaz de mantenerse al día con el ritmo actual de cambio. En particular, 1.800 millones de jóvenes en todo el mundo están en riesgo de quedarse atrás ante los cambios. En este entorno, la comunidad empresarial debe asumir un papel más proactivo en la preparación de los jóvenes de hoy, para garantizar que estén preparados y constituyan con garantías la fuerza laboral del mañana, y ofrecer recomendaciones para hacerlo. Debe colaborar con otros grupos de interés y actuar ahora para preparar a las próximas generaciones de cara al futuro del trabajo. Según el informe, hay cuatro puntos a cuidar para tener éxito en la 4IR: preparación de la fuerza laboral; habilidades blandas (soft skills); habilidades técnicas; y espíritu emprendedor.

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